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安华9月22日至24日访问上海与杭州，聚焦数码贸易、AI及TVET合作。大马企业应关注项目落地、本地供应链与人才培训机会。
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马来西亚中小企业公会欢迎政府取消私立教育机构30%土著股权要求，认为有关决定务实且有助减少中小企业的不确定性，并呼吁政策兼顾教育质量、公平竞争、外资参与及本地企业的长期竞争力。
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马来西亚数据中心相关投资累计RM3857亿。MIDA正把政策重点转向本地供应链，SME的机会将从建筑工程延伸至能源、冷却、网络安全与科技服务。
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DIALOG获PETRONAS批准，以约RM3.3亿推进RAJA小型油田开发。项目展示马来西亚边际油田机会，也考验融资、工程执行与供应链现金流。
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教育部取消私人有限公司经营的相关私立教育机构至少30%土著股权条件。补习中心及教育业者应如何处理股权、执照与扩张计划？
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大马2025年月薪中位数升至RM2,940，平均月薪达RM3,803；技能、行业与地区薪资差距，正改变企业招聘、调薪和培训策略。
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大马首八个月出口增长31.2%至RM1.356兆，新兴市场与E&E产品推动扩张。企业仍须关注进口成本、回款周期及市场认证。
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外国机构结束连续六周净卖出，上周回流马股RM1.27亿；种植、公共事业和医疗保健最受青睐，但单周回流尚不足以确认长期趋势。
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马来西亚第二季GDP增长6%，但不少企业仍感受不到订单与现金流同步改善。本文从行业结构、工资、就业与供应链传导，解析增长为何没有均匀进入SME。