示意图，图片由SOMO News制作，非新闻现场照片
SME Bank宣布与GIATMARA及Zurich General Takaful Malaysia合作，开展Zero to Hero 3.0计划，为100名B40家庭参与者提供焊接与金属加工技术培训，并配合财务教育、行业接触和就业支持。
SME Bank表示，计划获马来西亚国家银行iTEKAD Employment倡议认可。GIATMARA负责筛选参与者、技能培训、行业认证及协调就业安置；Zurich General Takaful提供计划资金、一年保障及财务教育。
国行资料显示，该计划旨在帮助参与者通过技能提升或转型，准备进入金属加工、焊接及海事工程等行业。培训及就业支持并不代表每位参与者已经取得工作，实际成果仍须看完成培训、认证和雇主招聘情况。
对需要技术工人的制造商及中小企业，这提供了潜在的人才接触渠道。雇主可向计划伙伴了解培训内容、认证标准和安排，并事先说明工作地点、岗位技能、薪酬与安全要求，评估毕业者与岗位是否匹配。
对参加者而言，除了关注报名条件，也应了解培训时间、认证及就业安排，再结合自身交通、生活开销和职业目标作决定。
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