财政部在国会书面回复中表示，雇主为非大马籍员工缴交的2%公积金（EPF）供款率“相对低”，订定时已平衡员工社会保障与雇主成本。这份回复于10月22日在国会网站公布，回应希盟铁布区国会议员潘伟斯（Jimmy Puah Wee Tse）询问会否改由外籍员工承担全部供款。

一年来的执行数字

根据《1991年雇员公积金法令》，所有雇主自2025年10月起须为在马受雇的非大马籍员工缴交公积金。财政部指出，至今已有78,129名雇主为1,754,460名非大马籍员工供款，其中86%（67,194名）是中小企业，并认为这显示强制供款已逐步被雇主接受。回复没有提到调整费率或改由外籍员工全额承担，只说会继续监督成效、与中小企业组织沟通。

从企业角度看：这是固定成本，不是过渡安排

按公积金局2025年公布的规定，雇主与员工各缴月薪的2%，从2025年10月薪资开始，家庭帮佣除外。以月薪RM1,700计算，雇主每名外籍员工每月多付约RM34；若薪资调到RM2,000，便是RM40。金额不高，但对外籍员工多的中小企业，这是叠加在薪资、准证与住宿之上的长期成本，短期内不宜期待转嫁出去。

雇主可以先做的事

• 核对每名外籍员工是否已登记并按月准时供款，员工的2%也要从薪资中正确扣除。
• 把外籍员工的公积金、社险等法定供款合并计入每人月成本，用于2027年报价与预算。
• 若明年6月起的最低薪金调整适用于公司，一并计算供款基数上升带来的增幅。

资料来源

• The Edge Malaysia：MOF: 2% EPF contribution rate for foreign workers relatively low（2026年10月23日）
• Malay Mail／马新社：MOF: 2pc EPF contribution rate for foreign workers relatively low（2026年10月23日）
• Bernama：Mandatory EPF Contributions For Foreign Workers To Begin In October（2025年6月25日）